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5.某酒店2022年6月份取得餐饮收入5万元,客房出租收入10万元,该酒店未在规定期限内进行纳税申报,经税务机关责令限期申报,逾期仍不申报。根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关有权对该酒店采取的税款征收措施是()。
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6.某公司将税务机关确定的应于2022年12月5日缴纳的税款200000元拖至12月15日缴纳,根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关依法加收该公司滞纳税款的滞纳金为()元。
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7.根据《税收征收管理法》的规定,对于生产经营规模较小,又确无建账能力,经主管税务机关审核批准可以不设置账簿的小型纳税人,应采用()征收方式。
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下列各项中,属于税款征收强制执行的措施是()。
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根据劳动合同法律制度的规定,下列关于经济补偿金和违约金的表述中,错误的是()。
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工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为()元。
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根据社会保险法律制度的规定,用人单位应当自用工之日起()内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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4.根据社会保险法律制度的规定,关于符合条件的失业人员享受失业保险待遇的下列表述中,不正确的是()。
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王某的实际工作年限为15年,在A公司工作已满8年。根据社会保险法律制度的规定,王某可以享受的医疗期期间为()。
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根据社会保险法律制度的规定,停工留薪期一般不超过()。
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根据社会保险法律制度的规定,用人单位应当在一定期限内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,该期限是指()。
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我国现行基本养老保险规定的个人缴费比例是()。
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9.基本医疗保险个人账户的资金来源,包括个人缴费和用人单位强制性缴费的划入部分。用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例,一般为()。
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某企业职工王某的月工资为1500元,当地社会平均工资为3000元。则该职工每月应缴纳的基本养老保险费是()。
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根据劳动合同法律制度的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过(   )。
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根据劳动合同法律制度规定,劳动者违反服务期的约定,应向用人单位支付(   )。
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13.关于病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的()。
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根据社会保险法律制度的规定,由统筹地区统一确定适合当地职工负担水平的基本医疗保险个人缴费率,一般为本人工资收入的()。
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根据社会保险法律制度的规定,职工出现伤亡的下列情形中,应当认定为工伤的是()。
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根据社会保险法律制度的规定,工伤保险费用由()缴纳。