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下列不属于金融资产的是（）

企业根据金融资产的业务模式和合同现金流量的特征，可将金融资产划分为()。

下列各项中，应计入相关金融资产或金融负债初始入账价值的是（）。

下列各项中，应当计入发生当期损益的有（）。

下列各项中，不属于金融负债的有（）。

形成一方金融资产，不一定会形成另一方金融负债。（）

企业将一项以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产重分类为以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产的，应将之前计入其他综合收益的累计利得或损失转入留存收益。（）

企业管理某金融资产的业务模式未发生改变，但持有该金融资产的意图改变，则需要对相关金融资产进行重分类。（）

以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的其他债权投资在终止确认时，之前计入其他综合收益的累计利得或损失应当从其他综合收益中转出，计入当期损益。（）

A公司是一家生产手机的企业，共有员工2000人，系增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2×18年9月20日，甲公司将自产的手机作为中秋福利发放给企业每名职工。手机的市场售价为3000元/部（不含增值税），成本为2500元/部。不考虑其他因素，A公司应计入应付职工薪酬的金额为（）万元。

甲公司于20×8年年初制定和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为3000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过3000万元，公司管理层将可以分享超过3000万元净利润部分的10%作为额外报酬。假定至20×8年12月31日，甲公司全年实际完成净利润3600万元。假定不考虑离职等其他因素，则甲公司管理层按照该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为（）万元。

下列各项中，不属于借款费用的是（）。

下列各项中，属于职工薪酬中所称的职工的有（）。

下列各项中，企业应作为职工薪酬核算的有（）。

企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，因不是直接提供给企业职工的，故不属于职工薪酬。（）

非累积带薪缺勤，是指带薪权利不能结转下期的带薪缺勤，本期尚未用完的带薪缺勤权利将予以取消，但职工离开企业时可以获得现金支付。（）

企业以外购的商品作为非货币性福利提供给职工的，应当按照该商品的公允价值和相关税费确定职工薪酬的金额，并计入当期损益或相关资产成本。（）

企业向职工提供辞退福利的，应当在企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时，企业确认涉及支付辞退福利的重组相关的成本或费用时两者孰晚日，确认辞退福利产生的职工薪酬负债，并计入当期损益。（）

在资本化期间内外币借款本金及利息的汇兑差额，应当予以资本化。

下列各项中，不属于或有事项特征的是（）。

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