人民银行招聘考试的内容包括笔试和面试两部分。笔试部分不指定复习用书，报考经济金融专业职位的人员进行《行政职业能力测验》及《经济金融专业知识》考试，报考除经济金融外其他专业职位的人员进行《行政职业能力测验》及《申论》考试。
笔试结束后，根据报考人员笔试成绩，中国人民银行按照与拟录用人数的一定比例，择优确定面试人员名单。面试由中国人民银行各分支机构和直属单位组织实施。根据工作需要，部分招考或招聘单位可能增加面谈或其他测试，具体测试形式和时间由招考或招聘单位另行通知。
招考或招聘单位将结合笔试、面试成绩，综合考虑、择优确定考察和体检人员名单，组织考察和体检。考察中还将对报考人员进行资格复审。
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