审计人员素质的培养包括：
1、加强学习。审计是一个专业性很强的领域，要把学习作为提高人员素质的重要手段，在部门内营造良好的学习氛围，树立现代化的学习理念；
2、加强激励。人力资本要实现其价值必须要在一定的激励机制的保障下才能完成，审计人员也需要从物质上和精神上不断补充，才能更好地保持积极进取，奋发有为的最佳状态；
3、鼓励实践。要引导审计人员树立学习与工作相结合的理念，坚持实践第一的观念，运用所学知识深入思考审计工作面临的新形势、新问题，实现人员素质的提高，审计质量和水平的提升。
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