职称是专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，社会逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，从而设立了职称的评定标准，职称按等级可以分为正高级、副高级、中级以及初级四个级别，职称可以通过认定、评审、国家统一考试以及职业资格对应等方式取得。
职称的评定由政府人事行政部门负责管理。国务院机构改革以后，原国务院职称改革领导小组的工作交由人事部承担。
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