最近,小编在群里看到有不少朋友问,应届生没有会计工作经验,找会计工作难找吗?想转行到会计行业,没有经验,能找得到工作吗?俗话说,万事开头难。没有工作经验去找工作确实会有一定的难度,但是只要认真做好准备的,还是可以找得到的。今天我们就来聊一聊这个话题吧。
01、前期准备
(1)考取初级会计证书
不管是应届生还是转行的人,在投简历时都要向HR证明我们是能胜任会计工作的,而其中最直观的一个证明就是初级会计证书。如果你拥有一本初级会计证书,那么HR就能够知道你确实学习了相关的理论和实务,并且已经达到了一定的水平。另外,跟没有会计证书的人相比,拥有初级会计证书还会成为你的一个竞争优势。
所以,在找工作之前,先考下一本初级会计证书还是很有必要的。
(2)熟悉金蝶、用友等财务软件的操作
很多会计招聘信息里都会在任职要求里直接说明,任职者需要熟悉财务软件,说明企业对于大家的实操能力还是比较注重的。
大家可以在求职之前,可以在网上学习一下财务软件的操作,熟悉全盘做账流程以及一些经常遇到的业务处理问题。这样不但能够提高你自己本身的实操能力,也能在面试时更有底气。
(3)有实习经历更加分
这条主要针对应届生。既然企业已经决定要招应届生,那么对于应届生的工作经验想必是心中有数的,所以大家不要太过于担忧。但如果你有相关的会计实习经历的话,会让你更加地加分。所以,大家在毕业之前,可以先找个合适的单位实习,提前为毕业后的正式工作做准备。
(4)在简历上阐述转行原因
没有会计工作经验并且是转行的人,在求职的时候优势是比较少的。很多hr看你不是会计专业也没有工作经验,可能就是直接pass了。但如果你在简历上除了展示证书以及实操能力之外,将你为什么转行的原因、以及你对会计岗位的理解认真阐述的话,会让hr对你更留意,进入面试的机会也会增加。
(5)做好心理准备,从基层工作开始做起
很多人在求职的时候都非大公司不可,但对于没有工作经验的应届生和转行的人来说,进入大公司的机会还是比较小的。因此,建议大家做好从基层会计工作做起的心理准备,先去找比较适合的小公司上班,从基础岗位开始做起,例如出纳和财务。
小公司也不是完全没有好处的,因为各项工作都需要你亲力亲为,反而能成长得更快。所以大家可以先脚踏实地提高技能,未来再跳槽大公司也是可以的。
02、面试常见问题
接下来跟大家说说面试中Hr常问的问题,大家可以参考一下,提前做好准备~
(一)简单的会计做账知识
这是hr肯定会问到的问题。即使你没有工作经验,基础的会计知识也是一定要会的,因为对方没有任何理由招一个完全白纸的人进来做会计工作。但在你没有工作经验的前提下,相信hr也不会太为难大家,基本上都是问一些例如“做账的流程”、“业务员来报销车票,分录应该怎么做”之类的基础问题,只要你认真学了会计基础知识,肯定是能回答得出来的。
(二)你的职业规划
Hr问这个问题一般是想要了解你对这个岗位的认知程度,是否能在公司稳定工作下去。
这种问题比较主观,大家可以先自行了解一下会计的四个层级:初级会计-中级会计-管理会计-高级会计,岗位进阶一般有做出纳、转费用会计、转成本会计。
先理清这些岗位之间的联系与区别,再根据自己的实际情况来进行准备,提前做好规划,以便面试时能够顺利做出让hr满意的回复。
(三)你的期望薪资
这是一个不管是面试官还是求职者都比较敏感的问题。尤其是对于求职者来说,说多了怕别人觉得你不自量力,说少了又担心自己会吃亏。大家可以在招聘APP上,了解一下你所在地区的相同岗位的平均薪资,再结合你求职的那家公司在招聘信息里标明的薪资,来定你一个你能够接受的数。
当面试官提问时,你可以说一个比你预期稍微偏高的薪资,如果对方有意录用你,但觉得你提出的薪资偏高的话,一般会给出一个稍微折中的数,这时候,就看你能不能接受了。
其他一些常规的问题,就不多说啦。小编想要跟大家说,不要因为自己没有工作经验就在求职时失去自信心。每一个老会计都是从没经验的新人开始做起的,只要大家踏踏实实地学习会计知识与实操技能,相信一定会有人能够发现你们的长处的!最后,祝大家求职顺利!
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