某公司是一家以承接国外订单为主要业务的机械加工企业。近年来,由于全球经济不景气,公司的国外订单锐减;与此同时,国内人工成本却在不断上升,导致该公司的财务状况陷入困境。针对这种情况,企业高层决定,一方面通过辞退一批员工来缩减成本;另一方面着眼于未来发展,通过更多地采用自动化生产设备减少对工人的依赖。被裁减的一部分员工一直在积极地寻找新的工作,但因为经济形势不好,还没有找到新的工作,另一部分被裁减的员工则在找工作一段时间之后变得失望,决定先在家里休息一段时间,等经济好转了再出去找工作。根据以上材料,回答下列问题:被该公司裁减的部分员工因为长时间找不到工作而决定放弃寻找工作先回家休息。下列选项中,正确的是( )
A: 他们的选择有助于降低当前的失业率
B: 他们的选择有助于提高当前的劳动力参与率
C: 这是一种典型的灰心丧气的劳动者效应
D: 这是一种典型的附加的劳动者效应
本题考查对经济周期中的劳动力供给的理解。那些总是找不到工作的失业者也有可能决定不再找工作,停止劳动力供给,则他们就会从失业者变成非劳动力。这些人员退出劳动力市场导致失业人数减少,从而降低失业率。灰心丧气的劳动者效应是指一些本来可以寻找工作的劳动者由于对在某一可行的工资率水平下找到工作变得非常悲观而停止寻找工作,临时称为非劳动力参与者的情况。因此,选项AC正确。
答案选 AC