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题目
【单选题】

本月生产产品400件，使用材料2500千克，材料单价0.55元/千克。直接材料的单位产品标准成本为3元，即每件产品耗用6千克直接材料，每千克材料的标准价格为0.5元。下列说法中正确的是（ ）。

A: 直接材料价格差异120元

B: 直接材料数量差异50元

C: 直接材料数量差异55元

D: 直接材料标准成本为1250元

答案解析

【考点】直接材料的差异分析

【解题思路】掌握直接材料的各项差异分析

【具体解析】直接材料价格差异=2500×(0.55-0.5)=125元，A选项错误；直接材料数量差异=(2500-400×6)×0.5=50元，B选项正确，C选项错误；直接材料标准成本=400×6×0.5=1200元，D选项错误。

答案选 B

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1、本月生产产品400件，使用材料2500千克，材料单价0.55元/千克。直接材料的单位产品标准成本为3元，即每件产品耗用6千克直接材料，每千克材料的标准价格为0.5元。下列说法中正确的是（ ）。 2、资料3：某工业企业为仅生产A产品的增值税一般纳税人，税率为16%。原材料随生产过程陆续投入使用，采用品种法进行成本核算。月末生产费用在完工产品和在产品之间按约当产量法进行分配。原材料按实际成本法进行核算，发出商品采用移动加权平均法计价。 (1) 期初结存B材料1 000千克，每千克实际成本140元。5日购进B材料3 000 千克。增值税专用发票上注明价款36万元，增值税税额5.76万元。增值税发票已认证,可以抵扣。全部款项用银行转账已付讫，但货物尚未收到。15日全部货物已验收并入库。 (2) 生产部门领用B材料2 000千克，其中：16 日生产耗用1 500 千克，17 日车间一般耗用 500 千克。 (3) 月末，计提固定资产的折旧15万元，其中：生产车间 10 万元，行政管理部门 5 万元。 (4) 月末，确认的职工薪酬28万元，其中：生产车间工人薪酬 18 万元，车间管理人员薪酬4万元，行政管理人员薪酬 6万元。 (5) 生产A产品，月初没有在产品。本月完工数量 1 600 件，月末在产品数量 500 件，平均完工进度 80%。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题(答案中的金额单位用万元表示)。 2. 根据期初资料、资料(1)和资料(2)，生产A产品耗用的 B 材料直接成本为()万元。 3、【资料1】某工业企业为仅生产A产品的增值税一般纳税人，税率为13%。原材料随生产过程陆续投入使用，采用品种法进行成本核算。月末生产费用在完工产品和在产品之间按约当产量法进行分配。原材料按实际成本法进行核算，发出商品采用移动加权平均法计价。 （1）期初结存B材料1000千克，每千克实际成本140元。5日购进B材料3000千克，增值税专用发票上注明价款36万元，增值税税额4.68万元。增值税发票已认证，可以抵扣。全部款项用银行转账已付讫，但货物尚未收到。15日全部货物已验收并入库。 （2）生产部门领用B材料2000千克，其中16日生产耗用1500千克，17日车间一般耗用500千克。 （3）月末，计提固定资产的折旧15万元，其中：生产车间10万元，行政管理部门5万元。 （4）月末，确认的职工薪酬28万元，其中：生产车间工人薪酬18万元，车间管型人员薪酬4万元，行政管理人员薪酬6万元。（5）生产A产品，月初没有在产品。本月完工数量1600件，月末在产品数量500件，平均完工进度80%。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。（答案中的金额单位用万元表示） 2.根据期初资料、资料（1）和资料（2），生产A产品耗用的B材料直接成本为（）万元。 4、资料2：GD企业设供气和机修两个辅助生产车间，本月供气车间待分配的费用合计为8 600元，机修车间待分配的费用合计为2 400元。其中供气车间共提供劳务量1 400吨，机修车间耗用200吨，其余为其他部门耗用；机修车间共提供劳务量800小时，其中供气车间耗用100小时，其余为其他部门耗用。假定供气车间提供劳务的计划单位成本为6元/吨，机修车间提供劳务的计划单位成本为3元/小时。 资料（2）：GD企业本月生产甲产品400件，使用材料2 500千克，材料单价为0.55元/千克；单位产品的直接材料标准成本为3元，每件产品耗用6千克直接材料，每千克的标准价格为0.5元。 要求： 根据上述资料，分析回答下列第（1）～（5）题。 4、根据资料（2）甲产品的直接材料价格差异为（　）元。 5、某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。   2017年12月份有关成本费用资料如下：     (1) 12月份发出材料情况如下：基本生产车间领用材料2 400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配，车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。     (2)12月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬150 000元，车间管理人员薪酬30 000元，供电车间工人薪酬40 000元，企业行政管理人员薪酬28 000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4 000小时，乙产品生产工时16 000小时。    （3) 12月份计提固定资产折旧费如下：基本生产车间生产设备折旧费32 000元，供电车间设备折旧费11 000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4 000元。     (4) 12月份以银行存款支付其他费用支出如下：基本生产车间办公费24 000元，供电车间办公费12 000元。     (5) 12月份供电车间对外提供劳务情况如下：基本生产车间45 000度，企业行政管理部门5 000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。     （6)甲产品月初、月束无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27 600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。   根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。  (3)资料(2)，12月份分配职工薪酬，下列各项表述正确的是(    )。 6、某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。   2017年12月份有关成本费用资料如下：     (1) 12月份发出材料情况如下：基本成产车间领用材料2 400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配，车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。     (2)12月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬150 000元，车间管理人员薪酬30 000元，供电车间工人薪酬40 000元，企业行政管理人员薪酬28 000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4 000小时，乙产品生产工时16 000小时。    （3) 12月份计提固定资产折旧费如下：基本生产车间生产设备折旧费32 000元，供电车间设备折旧费11 000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4 000元。     (4) 12月份以银行存款支付其他费用支出如下：基本生产车间办公费24 000元，供电车间办公费12 000元。     (5) 12月份供电车间对外提供劳务情况如下：基本生产车间45 000度，企业行政管理部门5 000度， 供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。     （6)甲产品月初、月束无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27 600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。   根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。   (1)根据资料(1)，12月份甲、乙产品应分配的材料费用正确的是(    )。 7、资料2：GD企业设供气和机修两个辅助生产车间，本月供气车间待分配的费用合计为8 600元，机修车间待分配的费用合计为2 400元。其中供气车间共提供劳务量1 400吨，机修车间耗用200吨，其余为其他部门耗用；机修车间共提供劳务量800小时，其中供气车间耗用100小时，其余为其他部门耗用。假定供气车间提供劳务的计划单位成本为6元/吨，机修车间提供劳务的计划单位成本为3元/小时。 资料（2）：GD企业本月生产甲产品400件，使用材料2 500千克，材料单价为0.55元/千克；单位产品的直接材料标准成本为3元，每件产品耗用6千克直接材料，每千克的标准价格为0.5元。 要求： 根据上述资料，分析回答下列第（1）～（5）题。5、根据资料（2）生产甲产品，直接材料成本差异为（ ）元。 8、某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。   2017年12月份有关成本费用资料如下：     (1) 12月份发出材料情况如下：基本成产车间领用材料2 400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配，车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。     (2)12月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬150 000元，车间管理人员薪酬30 000元，供电车间工人薪酬40 000元，企业行政管理人员薪酬28 000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4 000小时，乙产品生产工时16 000小时。    （3) 12月份计提固定资产折旧费如下：基本生产车间生产设备折旧费32 000元，供电车间设备折旧费11 000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4 000元。     (4) 12月份以银行存款支付其他费用支出如下：基本生产车间办公费24 000元，供电车间办公费12 000元。     (5) 12月份供电车间对外提供劳务情况如下：基本生产车间45 000度，企业行政管理部门5 000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。     （6)甲产品月初、月束无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27 600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。   根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。  (2)根据资料(2)，12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是(    )。 9、资料2：GD企业设供气和机修两个辅助生产车间，本月供气车间待分配的费用合计为8 600元，机修车间待分配的费用合计为2 400元。其中供气车间共提供劳务量1 400吨，机修车间耗用200吨，其余为其他部门耗用；机修车间共提供劳务量800小时，其中供气车间耗用100小时，其余为其他部门耗用。假定供气车间提供劳务的计划单位成本为6元/吨，机修车间提供劳务的计划单位成本为3元/小时。 资料（2）：GD企业本月生产甲产品400件，使用材料2 500千克，材料单价为0.55元/千克；单位产品的直接材料标准成本为3元，每件产品耗用6千克直接材料，每千克的标准价格为0.5元。 要求： 根据上述资料，分析回答下列第（1）～（5）题。3、根据资料（2）由于材料消耗量变动导致甲产品成本差异为（　）元。 10、资料2：GD企业设供气和机修两个辅助生产车间，本月供气车间待分配的费用合计为8 600元，机修车间待分配的费用合计为2 400元。其中供气车间共提供劳务量1 400吨，机修车间耗用200吨，其余为其他部门耗用；机修车间共提供劳务量800小时，其中供气车间耗用100小时，其余为其他部门耗用。假定供气车间提供劳务的计划单位成本为6元/吨，机修车间提供劳务的计划单位成本为3元/小时。 资料（2）：GD企业本月生产甲产品400件，使用材料2 500千克，材料单价为0.55元/千克；单位产品的直接材料标准成本为3元，每件产品耗用6千克直接材料，每千克的标准价格为0.5元。 要求： 根据上述资料，分析回答下列第（1）～（5）题。2、根据资料（1）GD企业本期应计入管理费用的辅助生产成本差异为（ ）元。

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