张某于2010年1月1日起开始在甲公司工作,2010年1月11日,甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书面劳动合同,遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司的下列做法中,不符合规定的是( )。
A: 书面通知张某终止劳动关系
B: 未向张某支付经济补偿
C: 向张某支付了其实际工作时间的劳动报酬
D: 未向张某支付其实际工作时间的劳动报酬
【答案】D
【解析】自用工之日起1个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面多动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
答案选 D