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题目
【多选题】

根据劳动合同法律制度的规定，下列关于医疗期的表述中，不正确的有（　　）。

A: 医疗期内不得解除劳动合同

B: 医疗期内遇合同期满，则合同必须续延至医疗期满，职工在此期间仍然享受医疗期内待遇

C: 医疗期内的病假工资或疾病救济费不能低于当地最低工资标准

D: 对医疗期满尚未痊愈者，或者医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作，被解除劳动合同的，用人单位无需对劳动者进行经济补偿

答案解析

【答案】CD
【解析】（1）选项C：病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%；（2）选项D：对医疗期满尚未痊愈者，或者医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作，被解除劳动合同的，用人单位需要按经济补偿规定给予其经补偿。

答案选 CD

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1、根据劳动合同法律制度的规定，下列关于医疗期的表述中，正确的有（　　）。 2、根据劳动合同法律制度的规定，下列有关医疗期的表述中，对的有（）。 3、根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，对的有（）。 4、根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，正确的有（）。 5、15.根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，正确的有（）。 6、根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，正确的有（）。 7、根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，正确的有（）。（2013年） 8、22.根据劳动合同法律制度的规定，下列有关医疗期的表述中，正确的有（）。 9、根据社会保险法律制度的规定，关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中，正确的有（    ）。 10、【资料三】2021年9月1日，小李从某大学毕业后进入高顿公司上班，9月20日，高顿公司与小李签订劳动合同，合同约定：劳动合同期限1年，试用期3个月，试用期满后月工资5500元，试用期内工资为3500元。当地最低工资标准为2400元/月。 2021年10月8日，小李在下班路上骑自行车被闯红灯的汽车撞伤，在医院治疗2个月。小李主张工伤医疗待遇，甲公司以下班途中不属于工作场所且在试用期内为由予以拒绝，事后调查发现甲公司未为小李缴纳工伤保险。 要求： 根据上述资料，分析回答下列问题。 1、下列选项中，关于小李与高顿公司的劳动关系建立的表述中，符合法律规定的是（ ）

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