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题目
【单选题】

王先生在甲公司工作了15年，2012年10月与该单位解除聘用关系，取得一次性补偿收入180 000元。甲公司所在地上年平均工资为40 000元。王先生的补偿收入应缴纳个人所得税（ ）元。

A: 540

B: 475

C: 680

D: 750

答案解析

【考点】个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入征免税问题

【解析】计算个人所得税：（180 000-40 000×3）÷12=5 000（元），以5 000-3500=1 500（元）。找税率，适用3%。速算扣除数为0.应缴纳个人所得税=[（5 000-3 500）×3%]×12=540（元）。

答案选 A

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1、王先生在甲公司工作了5年，2019年6月与该单位解除聘用关系，取得一次性补偿收入120000元。甲公司所在地上年平均工资为25000元。王先生的补偿收入应缴纳个人所得税（　）元。 2、王先生在甲公司工作了5年，2015年6月与该单位解除聘用关系，取得一次性补偿收入120000元。甲公司所在地上年平均工资为25000元。王先生的补偿收入应缴纳个人所得税（　）元。 3、中国公民王某在甲公司工作了10年，2019年10月与该公司解除聘用关系，取得一次性补偿收入92000元。甲公司所在地上年职工年平均工资为18000元。王某取得的补偿收入应缴纳个人所得税(　　　)元。  4、李先生在甲公司工作了8年，2019年10月与该单位解除聘用关系，取得一次性补偿收入100000元。甲公司所在地上年平均工资为8000元。李先生的补偿收入应缴纳个人所得税（　）元。 5、7、李先生在甲公司工作了8年，2019年10月与该单位解除聘用关系，取得一次性补偿收入100000元。甲公司所在地上年平均工资为8000元。李先生的补偿收入应缴纳个人所得税（　）元。 6、24. 中国公民王某在甲公司工作了10年，2016年10月与该公司解除聘用关系，取得一次性补偿收入92000元。甲公司所在地上年年平均工资为18000元。王某取得的补偿收入应缴纳个人所得税(　　　)元。  7、中国公民王某在甲公司工作了10年，2010年10月与该公司解除聘用关系，取得一次性补偿收入92000元。甲公司所在地上年年平均工资为18000元。王某取得的补偿收入应缴纳个人所得税（　　）元。 8、中国公民王某在甲公司工作了10年，2010年10月与该公司解除聘用关系，取得一次性补偿收入92000元。甲公司所在地上年年平均工资为18000元。王某取得的补偿收入应缴纳个人所得税（　　）元。 9、我国公民王先生于2021年1月与甲公司解除劳动关系，取得一次性补偿收入200000元。甲公司所在地上年职工平均工资为28000元。王先生取得的补偿收入应缴纳个人所得税（  ）元。 10、2011年6月30日，王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日，王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定，合同期限2年（适用期除外），王某每月工资2 500元；试用期3个月，每月工资1 800元；因生产经营需要，公司可不经王某同意直接安排其加班，但每月加班时间不超过30小时；王某在公司连续工作满1年后，每年可休假3天。 2012年2月，甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专业技术培训，双方约定了5年服务期及违约金。 2012年8月1日，因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费，王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。 已知：王某与乙公司已约定过试用期，甲公司所在地月最低工资标准为1 600元。 根据上资料，分析回答下列问题。 1.对试用期约定的下列表述中，正确的是（ ）。

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