根据劳动合同法律制度的规定，关于非全日制用工的下列表述中，正确的有（　　）。 - 初级会计师试题多选题

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【多选题】

根据劳动合同法律制度的规定，关于非全日制用工的下列表述中，正确的有（　　）。

A: 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准

B: 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

C: 非全日制用工双方当事人可以约定试用期

D: 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

答案解析

选项C：非全日制用工双方当事人不得约定试用期。故正确答案为选项ABD。

答案选 ABD

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1、根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，不对的有（）。 2、17.根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，不正确的有（）。 3、根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，不正确的是（　　）。 4、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 5、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 6、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 7、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 8、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 9、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。 10、根据劳动合同法律制度的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。

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