成都2022年CFA考试福利政策

  成都CFA人才,凭3年以上用工合同,直接送5万安家费。

CFA福利政策

  在成都市出台的《关于加快我市金融服务外包业发展的若干意见》中,提出金融服务外包企业员工持有CFA(特许金融分析师)、CIMA(特许管理会计师公会)、ACCA(特许公认会计师公会)、FSA(北美精算师)、FIA(英国精算师)等证书,凭3年以上用工合同等证明文件,同样享受5万元安家费奖励。对入选者授予“成都市特聘专家”称号,给予100万元的资金扶持,并享受医疗、子女教育、出入境等11样特优待遇。

CFA证书适合的岗位有哪些?

  有CFA证书的人主要职业分布:投资组合经理(基金经理),研究员(分析师),C-level高管,咨询顾问,风控经理,企业金融分析师,客户经理,财务顾问;

  CFA持证人可以从事工作:基金经理、研究院(分析师)、投行分析员、高管、风控经理、企业金融分析师、基金分析师、咨询顾问、信用经理、客户经理、财务顾问、MOM投资经理、股票分析师、交易员等。

  在当今求职市场中,各投资金融行业的用人者对持有CFA证书求职者倾向性很强,部分大型投资银行,保险公司等更把CFA证书视为求职者加分项之一。为推出更多高端金融人才CFA执业资格证持有者,推动金融行业发展,国家各地方政府相继推出相关政策。CFA执业资格证持证人在符合特定条件时可享受多项福利及优待政策。

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cfa一级二级三级什么区别
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CFA一级二级三级的区别在于CFA一级二级三级十个科目的占总分的百分比不同。其中,CFA三级数量分析、财报分析、企业理财为0%,投资组合占比最高,达到35%-40%。
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cfa三级的casebook指的是与cfa三级考试相关的案例试题集,包括各种金融分析案例、客户交谈要点等内容。对于备考中出现困难的考生,可以考虑购买casebook进行日常的试题训练。
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